DENPASAR, INFO_PAS – Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan Bali melaksanakan kegiatan assessment dalam rangka seleksi dan promosi jabatan Eselon V bagi jajaran Pemasyarakatan di wilayah Bali. Kegiatan diawali dengan pembukaan oleh Kepala Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan Bali, Dr. Andi Wijaya Rivai, yang memberikan arahan kepada 14 orang peserta sebelum mengikuti rangkaian tahapan assessment, Selasa (8/9).
Dalam arahannya, Kakanwil menyampaikan bahwa proses seleksi dan promosi jabatan merupakan bagian dari pengelolaan sumber daya manusia yang dilakukan berdasarkan kompetensi, kapasitas, dan kebutuhan organisasi. Pelaksanaan assessment diharapkan dapat memberikan gambaran mengenai potensi, kemampuan, serta kesiapan para peserta dalam mengemban tanggung jawab pada jabatan yang akan dipercayakan.
Sebanyak 14 peserta selanjutnya mengikuti rangkaian assessment sesuai dengan tahapan dan mekanisme yang telah ditetapkan. Proses tersebut dilaksanakan secara objektif dan terukur dengan memperhatikan berbagai aspek kompetensi yang dibutuhkan dalam pelaksanaan tugas dan fungsi Pemasyarakatan.
Melalui kegiatan ini, Kanwil Ditjenpas Bali terus mendorong pengembangan karier dan pengelolaan sumber daya manusia yang profesional, transparan, serta berbasis kompetensi. Hasil assessment nantinya menjadi salah satu bahan pertimbangan dalam proses seleksi dan promosi jabatan sesuai dengan ketentuan yang berlaku.